健康経営宣言
大日本アガ株式会社は、従業員が心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮することが、企業の発展につながると考えます。
経営理念に基づき、会社と従業員が共に豊かになることを目指し健康づくりを推進していきます。
以下の通り宣言して取り組みます。
必須項目
法令順守・社員の健診受診率100％
健康サポート（特定保健指導）の実施率100％
選択項目
適切な働き方の実現
- 毎週水曜日をノー残業デーとして設定します。
- 有給休暇の取得率の向上を図るとともに、特別休暇制度（A休暇）を社員に付与し、ワークライフバランスの実現に取り組みます。
コミュニケーションの促進
- 同好会やサークル活動を支援し、同じ趣味を持つ社員同士が交流を図れるようにします。
病気治療と仕事の両立支援
- 本人の健康状態を考慮した働き方を策定します。
- 治療に配慮した勤務制度・休暇制度を整備します。
食生活の改善
- 健康に配慮した飲料・栄養補助食品を提供します。
運動機会の促進
- 運動機会の促進を目指し同好会やサークル活動の支援を行います。
長時間労働者への対応
- 残業が月45時間を超える社員に対して上司・人事担当者が面談をします。
社員の感染症予防
- インフルエンザ予防接種費用を全額補助します。
受動喫煙に対する対策
- 喫煙室を設置して分煙を徹底します。
